Ko jūs ievietojat Nodarbinātības rokasgrāmatā?

Darbinieku rokasgrāmatām ir svarīga loma, kas nodrošina organizācijas juridisko aizsardzību. Rokasgrāmatā ir sīki izskaidrotas darba devēja juridiskās saistības darbiniekam un to, ko uzņēmumi pieprasa no saviem darbiniekiem; tajā ir iekļautas darba vietas politikas, ko ietekmē federālie un valsts tiesību akti. Lielākā daļa uzņēmumu izsniedz darbiniekiem rokasgrāmatu un pieprasa, lai viņi paraksta neziņošanas līgumu.

Nediskriminējošs akts

Jūsu nodarbinātības rokasgrāmatā jāiekļauj informācija, kurā norādīts, ka jūsu uzņēmums ievēro Equal Employment Opportunity Commission un amerikāņu ar invaliditāti likumu. Federālais likums aizliedz uzņēmumiem diskriminēt pēc dzimuma, rases, dzimuma, vecuma, invaliditātes vai reliģijas. Ietveriet politiku par savu nulles toleranci pret seksuālo uzmākšanos darba vietā.

Kompensācija

Darbinieku rokasgrāmatās parasti ir informācija par federālajiem un valsts tiesību aktiem attiecībā uz ienākuma nodokļa atskaitījumiem. Kā darba devējam jums ir jāietur nodokļi no darbinieku atalgojuma un jāiesniedz Iekšējo ieņēmumu dienestam. Darbinieku pabalsti ir izklāstīti, pamatojoties uz uzņēmuma politiku, kā arī brīvprātīgiem atskaitījumiem veselības, pensionēšanās un citiem pabalstiem. Katram darbiniekam ir jāsagatavo detalizēta informācija par pabalstiem, darba novērtējumiem, darba grafikiem un algu pieaugumu. Darba devējam ir arī jāapraksta visa informācija, kas attiecas uz darba vietā nodarītajiem zaudējumiem, vai īpašo darba vietu dēļ, kas varētu būt bīstami darbiniekiem, tostarp atbilstoša informācija par algu nomaiņu un ārstēšanu.

Rīcības prasības

Nodarbinātības rokasgrāmatas parasti ietver darba devēja rīcības kodeksu. Šajā sadaļā ir aprakstīta ģērbšanās politika un biznesa ētika. Ja regulējošā iestāde pārvalda jūsu biznesu, jūsu nodarbinātības rokasgrāmatā jāiekļauj informācija par darbinieku juridiskajiem pienākumiem. Šajā sadaļā var iekļaut noteikumus par klientu personiskās informācijas aizsardzību un veiktajām darbībām, ja darbinieki pārkāpj noteikumus.

Vispārīga informācija par darbiniekiem

Šajā sadaļā ir izklāstīta jūsu vispārējā nodarbinātības politika un jūsu uzņēmuma galvenais pārskats. Uzrakstiet politiku, lai saglabātu darbinieku ierakstus datnē, ko prasa federālais likums. Iekļaujiet uzņēmuma noteikumus par darbinieku pārbaudes laika periodiem, izbeigšanas iemesliem, atkāpšanās procesu, darba pārcelšanu un pārvietošanu. Šajā sadaļā jāietver patērētāju tiesības attiecībā uz pirmspievienošanās fona pārbaudēm, politiku attiecībā uz imigrācijas atbilstības prasībām un arodbiedrību informāciju.

Atvaļinājums

Uzmanīgi izveidojiet savu politiku attiecībā uz atvaļinājuma lapām. Pievērsiet īpašu uzmanību politikai, kas nepieciešama federālajiem, valsts un vietējiem likumiem. Šajā nodaļā izskaidrojiet ģimenes medicīnas, militārās, slimības un zaudējumu lapas. Ietveriet politiku darbiniekiem, kuriem jāapmeklē žūrijas nodoklis vai jāpiedalās darba laikā.

Drošība

Darba devējiem ir jāievēro Darba drošības un veselības aizsardzības administrācija - OSHA likumi un jāapliecina viņu sadarbība darbinieku rokasgrāmatā. OSHA pieprasa darbiniekiem ziņot par briesmām darba vietā, traumām un nelaimes gadījumiem. Uzskaitiet savas drošības un drošības politikas darbavietā, ja rodas slikti laika apstākļi vai citi apdraudējumi. Sīki izklāstiet savus plānus, lai radītu drošu darba vidi saviem darbiniekiem.

Ieteicams
  • jauna uzņēmuma izveide: Kā sagatavot novērtējumu ēkas krāsošanai

    Kā sagatavot novērtējumu ēkas krāsošanai

    Glezniecības darba aplēses sagatavošanai ir jāzina visas detaļas, kas būs saistītas ar pakalpojumu. Dažās darbavietās kopā ar gleznu var būt arī papildu pienākumi, kas prasa, lai jūs uzzinātu par katra darba detaļām, lai uzzinātu, kā pareizi noteikt cenu. Tiklīdz jūs zināt, cik daudz vietas ir nepieciešams krāsot, un citus uzdevumus, kas saistīti ar uzdevumu, jūs varat novērtēt pareizu darba cenu. 1. Apspriediet ar klientu p
  • jauna uzņēmuma izveide: Kā atzīmēt vietu, kas nav jūsu mīlestībā uz Facebook

    Kā atzīmēt vietu, kas nav jūsu mīlestībā uz Facebook

    Jums nav nepieciešams kā Facebook vieta, lai atzīmētu to fotoattēlos vai statusa atjauninājumos. Lai gan Facebook dod priekšroku vietām, kuras vēlaties un kuras esat iepriekš atzīmējis, varat atzīmēt jebkuru vietu, kurā pašlaik ir vietne. Šīs vietas svārstās no neskaidriem privātiem restorāniem līdz veselām valstīm, un atzīmējot tos fotoattēlā, fotoattēls tiek savienots ar vietas karti. Piemēram, ja jūsu uzņēmums p
  • jauna uzņēmuma izveide: Kā noņemt Windows indeksēšanas pakalpojumu USB diskiem

    Kā noņemt Windows indeksēšanas pakalpojumu USB diskiem

    Veicot maza uzņēmuma darbību, jūsu aparatūrai jābūt darbībai pēc iespējas efektīvāk. Indeksēšanas izslēgšana USB diskiem ir jēga, ja vēlaties palēnināt datora meklēšanas iespējas, lai nodrošinātu ātrāku veiktspēju kopumā. Ja reti ir nepieciešams meklēt failus savos pievienotajos USB diskos, tas ir izdevīgs kompromiss. Indeksēšanas funkciju kontrolē
  • jauna uzņēmuma izveide: Stratēģijas, lai kļūtu par uzņēmēju

    Stratēģijas, lai kļūtu par uzņēmēju

    Kļūšana par uzņēmēju nav kaut kas tāds, ko jūs varat darīt nejauši; jums ir jāizstrādā pārdota stratēģija panākumiem. Jūsu stratēģijā jāiekļauj jūsu biznesa idejas izvēle un pareizais instruments, lai to īstenotu. Veiksmīga stratēģija ietver arī citu cilvēku atbalstu un zināšanu iegūšanu, kas nepieciešamas pareizo lēmumu pieņemšanai. Zīmēt no pieredzes Saskaņā ar Zimbio
  • jauna uzņēmuma izveide: Kā noņemt attēlus un ziņojumus no savas Facebook lapas

    Kā noņemt attēlus un ziņojumus no savas Facebook lapas

    Saturs, ko pievienojat pakalpojumam Facebook, parādās jūsu laika skalā, bet daudzi no jūsu Timeline attēliem un ziņām ir tieši no citiem lietotājiem. Ja draugs atzīmē jūs ziņojumā vai attēlā, stāsts var pat parādīties jūsu laika skalā, pirms jums ir bijusi iespēja to aplūkot. Šie stāsti var ietvert ziņas, kurām ir maz vai nekāda sakara ar jums, vai mulsinošas fotogrāfijas, kuras jūs nekad augšupielādētu. Jūs varat vai nevarat noņemt visa
  • jauna uzņēmuma izveide: Kā ievietot mūziku OpenOffice dokumentā

    Kā ievietot mūziku OpenOffice dokumentā

    OpenOffice Impress palīdz prezentācijām pievērst savu auditoriju uzmanību, ļaujot viņiem izveidot multivides prezentācijas, kurās ir profesionālas kvalitātes animācijas un grafikas. Papildus audio efektu pievienošanai visai biznesa prezentācijām varat pievienot mūzikas failu jebkuram atsevišķam slaidam. Piemēram, ja vēl
  • jauna uzņēmuma izveide: Kā saglabāt klientu uzturvērtības svara zaudēšanas biznesu

    Kā saglabāt klientu uzturvērtības svara zaudēšanas biznesu

    Organizēta svara zudumu programma ir viens no veidiem, kā zaudēt tās papildu mārciņas, kas tiek laistas brīvdienās vai atvaļinājuma laikā. Tas ļauj klientiem piesaistīt svara zudumu, bet tie izzūd, tiklīdz svars ir pagājis, un tas padara jūsu ieņēmumu plūsmu svārstīgus. Tā ir problēma, ar ko saskaras katrs remonta uzņēmums - un daudziem cilvēkiem svara uzņemšana ir ātrs remonts, kas tiek atkārtots pēc vajadzības. Cross-Sell Izmantojot jaunus pa
  • jauna uzņēmuma izveide: Matu salona atvēršanas iemesli

    Matu salona atvēršanas iemesli

    Matu saloni sniedz vīriešiem un sievietēm pakalpojumus, lai tīrītu, kondicionētu, stiprinātu, sagrieztu, stilu un krāsotu matus. Lai atvērtu matu salonu, jums ir jāatbilst vietējiem, valsts un federālajiem licencēšanas un atļaujas noteikumiem, kā arī jāreģistrē jūsu uzņēmums kā juridiska persona, atrodot personālu un mārketinga salonu. Uzņēmējam var būt daudz
  • jauna uzņēmuma izveide: Kā ielādēt Skype balss pasta ziņojumus

    Kā ielādēt Skype balss pasta ziņojumus

    Skype ir bezmaksas programma, kas ļauj jums piezvanīt citiem Skype lietotājiem bez maksas un zvanīt pa tālruni par lētām likmēm. Viena no Skype piedāvātajām funkcijām ir spēja nosūtīt un saņemt balss pasta ziņojumus. Kad šī funkcija ir aktivizēta, tiem, kas mēģina zvanīt uz jūsu Skype kontu, tiks piedāvāts atstāt balss pastu, ja neatbildat. Pēc tam, kad atgriežaties